Страховой стаж для больничного листа
При расчете пособия по временной нетрудоспособности существенное значение имеет страховой стаж, поскольку его продолжительность влияет на размер пособия по временной нетрудоспособности. Разберем, что такое страховой стаж, в каком размере выплачивается пособия по временной нетрудоспособности в зависимости от трудового стажа, какие периоды включаются в страховой стаж для расчета больничных. Также рассмотрим, как подтвердить и посчитать страховой стаж.
Что такое страховой стаж?
Страховой стаж – это периоды работы и иной деятельности, в течение которых за гражданина уплачивались страховые взносы в ПФР и ФСС.
Необходимо отличать страховой стаж от трудового стажа, поскольку это понятие объединяет не только те периоды жизни гражданина, когда он работал по трудовому договору, но и службу в армии, уход за ребенком, прочие виды деятельности.
Продолжительность страхового стажа оказывает влияние на величину пособия по временной нетрудоспособности, когда работник заболел, получил травму, проходит долечивание в санатории, находится в отпуске по беременности и родам.
В каком размере выплачиваются больничные в зависимости от страхового стажа?
При расчете пособия по временной нетрудоспособности берется во внимание продолжительность страхового стажа.
| Продолжительность страхового стажа | Размер пособия по временной нетрудоспособности | Пример расчета пособия |
|---|---|---|
| Более 8 лет | 100 % от среднего заработка | На момент болезни страховой стаж работника составляет 10 лет. Больничный лист оформлен на 10 дней. Среднедневной заработок составляет 1 500 руб.
Расчет пособия следующий: 1 500 руб. х 10 дней х 100 % = 15 000 руб. |
| От 5 до 8 лет | 80 % от среднего заработка | На момент болезни страховой стаж работника составляет 6 лет. Больничный лист оформлен на 7 дней. Среднедневной заработок составляет 1 600 руб.
Расчет пособия следующий: 1 600 руб. х 7 дней х 80 % = 8 960 руб. |
| От 6 месяцев до 5 лет | 60 % от среднего заработка | На момент болезни страховой стаж работника составляет 3 года. Больничный лист оформлен на 14 дней. Среднедневной заработок составляет 1 400 руб.
Расчет пособия следующий: 1 400 руб. х 14 дней х 60 % = 11 760 руб. |
| Менее 6 месяцев | В зависимости от величины МРОТ | На момент болезни 01.02.2021 года страховой стаж работника составил 4 месяца. Величина МРОТ с 1 января 2021 года – 12 792 руб. Больничный лист оформлен на 7 дней.
Расчет пособия следующий: 12 972 / 28 х 7 = 3 243 |
Следует знать! Если гражданин заболел в течение 30 дней со дня увольнения, то сумма пособия по временной нетрудоспособности не зависит от продолжительности страхового стажа. Во всех случаях бывшему сотруднику выплачивается 60 % от суммы среднего заработка.
Какие периоды включают страховой стаж при расчете больничного?
Приказом Минтруда России от 09.09.2020 года № 585н определены периоды, которые включаются в трудовой стаж при расчете пособия по временной нетрудоспособности:
- работа по трудовому договору;
- государственная и муниципальная служба;
- деятельность ИП, при условии уплаты страховых взносов;
- периоды работы члена колхоза или кооператива, за которые уплачиваются страховые взносы;
- периоды занятия частной практикой (например, нотариусы, адвокаты) при условии уплаты страховых взносов;
- периоды работы КФХ при условии уплаты страховых взносов;
- периоды деятельности священнослужителя;
- периоды прохождения военной службы;
- иные периоды.
Страховой стаж определяется работодателем при назначении пособия по временной нетрудоспособности. Если выплаты перечисляются напрямую через ФСС, то расчет выполняется фондом.
Как подтвердить страховой стаж для больничного листа?
Для подтверждения страхового стажа должны быть представлены подтверждающие документы.
В перечень входит:
- трудовая книжка;
- трудовые договоры;
- выписки из приказа;
- лицевые счета;
- ведомости на выдачу заработной платы;
- документы территориального ФСС об уплате платежей на социальное страхование;
- справка религиозной организации.
Конкретный перечень определен разделом II Приказа Минтруда России от 09.09.2020 года № 585н».
Как посчитать страховой стаж для больничного листа?
Периоды работы, включаемые в страховой стаж, исчисляются в календарном порядке. Во внимание берутся полные месяцы (30 дней) и полные годы (12 дней). Каждые 30 дней переводятся в полные месяцы, а каждый 12 месяцев – в полные годы.
При совпадении периодов работы и иной деятельности, подлежащих включению в страховой стаж, к учету принимается только один из таких периодов по выбору гражданина. Для этого пишется заявление с указанием выбранного периода времени по конкретному виду деятельности.
Пример подсчета страхового стажа. С 1 января 2015 года по 20 июня 2016 года Иванов А.А. работал у ИП Антонова Е.А. С 21 июня 2016 года по 25 сентября 2019 года – у ООО «Простор». С 26 сентября 2019 года по настоящее время – у ООО «Сибирь».
Иванов А.А. заболел 03.03.2021 года. Стаж будет определяться по состоянию на 02.03.2021 года:
- с 01.01.2015 года по 20.06.2016 года – 1 год, 5 месяцев, 20 дней;
- с 21.06.2016 года по 25.09.2019 года – 3 года, 3 месяца, 5 дней;
- с 26.09.2019 года по 02.03.2021 года – 1 год, 5 месяцев, 7 дней.
Итого: 6 лет, 2 месяца, 2 дня.
Соответственно, при расчете пособия по временной нетрудоспособности средний заработок необходимо умножить на 80 %.
Заключение эксперта
Подведем итоги:
- Страховой стаж – это периоды работы и иной деятельности, в течение которых за гражданина уплачивались страховые взносы в ПФР и ФСС.
- Пособие по временной нетрудоспособности рассчитывается с учетом продолжительности страхового стажа.
- В зависимости от продолжительности страхового стажа размер пособия составляет 100 % от среднего заработка при стаже от 8 лет, 80 % – при стаже от 5 до 8 лет, 60 % – при стаже от 6 месяцев до 5 лет.
- Если продолжительность страхового стажа составляет менее полугода, расчет делается без учета этого параметра на основании МРОТ.
- При определении общей продолжительности страхового стажа берутся во внимание периоды работы по трудовому договору, службы в армии, деятельности ИП, занятия частной практикой, иные виды деятельности. Главный критерий – в течение этого времени должны вноситься страховые взносы.
- Страховой стаж подтверждается трудовой книжкой. Если документ отсутствует, могут быть предоставлены трудовые договоры, приказы, лицевые счета, иные доказательства.
- При подсчете страхового стажа берутся полные месяцы (30 дней) и полные годы (12 дней). Если в один и тот же период гражданин осуществлял несколько видов деятельности, то по его выбору во внимание берется только один вид деятельности.
В случае неправильного определения продолжительности страхового стажа и выплаты пособия по временной нетрудоспособности в необоснованно уменьшенном размере желательно привлечь квалифицированного юриста, который специализируется на данной категории дел и поможет разобраться в сложившейся ситуации. Юристы нашего сайта всегда готовы проконсультировать граждан по вопросам, касающимся страхового стажа для больничного листа. Оставьте заявку и получите консультацию.
12 г работаю и по сей день работаю уборщица сколько будет больничный
Добрый вечер, Вера.
Если вы работаете на предприятии с 2012 года, то ваш страховой стаж составляет более 8 лет. При таких обстоятельствах в силу ст.7 ФЗ №255 период нетрудоспособности будет оплачен в размере 100% среднего заработка.
Будут еще вопросы, обращайтесь.